| Тема работы: Организация как сложная система |
| Метод пространства состояний. Детерминированные и вероятностные (стохастические) системы. Закон необходимого разнообразия. Понятие эмерджентности. Законы внешнего дополнения, обратной связи и антиэнтропийности. Задачи управления сложной системой. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
|
|
| Тема работы: Основные подходы, концепции и школы менеджмента |
| Содержание системы Тейлора, выделение ее недостатков. Характеристика организационно-технических принципов управления организацией Форда. Рассмотрение двенадцати правил производительности труда Эмерсона. Основные идеи административного менеджмента Файоля. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Пути повышения мотивации труда |
| Основные теории мотивации. Понятие мотивации в управлении. Характеристика производственно-хозяйственной деятельности ООО "Кондитерская фирма Алтай". Система управления и условия труда персонала организации. Методы мотивации труда. Внедрение программы NCE. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: дипломная работа
|
|
| Тема работы: Системный подход к разработке управленческих решений |
| Теоретические и методологические аспекты системного подхода к разработке решений, его становление в теории управления. Сущность и категориальный аппарат. Понятие о методах системного анализа, его виды и применение в разработке управленческих решений. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Стадии управления качеством |
| Основные категории и понятия управления качеством. История развития теории и практики в области управления качеством. Зарубежный и отечественный опыт. Концепция всеобщего менеджмента качества (ТQМ), проблемы ее внедрения в деятельность организации. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
|
|
| Тема работы: Cамоорганизация как процесс саморазвития |
| Понятие и виды самоорганизации управленческого труда. Самоорганизация в деятельности руководителей. Исследование самоорганизации персонала на примере МОУ "Шоршелская СОШ им. А.Г. Николаева". Самоорганизация как метод повышения эффективности работы. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
|
|
|
|
| Тема работы: Анализ источников поступления товаров в организацию |
| Источники закупки товаров, коммерческие сделки и контрактные соглашения. Организация прямых закупок товаров у производителей. Анализ организационно-экономической деятельности предприятия с учетом анализа источников поступления товаров на предприятие. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Анализ организации управления в ОАО НПО "Искра" |
| Краткая характеристика деятельности, анализ внутренней и внешней среды ОАО НПО "Искра". Оценка выполнения основных управленческих функций и анализ использования связующих процессов в деятельности отдельно взятого подразделения (слесарно-сварочный цех). |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Аттестация персонала в советское и настоящее время |
| Аттестация персонала - кадровая процедура оценки работников. Определение квалификации, практических навыков, деловых качеств, установление степени соответствия занимаемой должности. Сравнительная характеристика аттестации в советское и настоящее время. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Развёртывание функций качества |
| Исследование развертывания функций качества как экспертный метод, определяющий последовательность действий производителя по преобразовании фактических показателей изделия в технические требования к продукции. Обзор современного состояния и будущее РФК. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: контрольная работа
|
|
|
|
| Тема работы: Изучение кадров управления и имиджа менеджера |
| Кадры управления и их роль в процессе деятельности предприятия. Подготовка и повышение квалификации менеджеров, задачи и методы оценки их деловых качеств. Особенности женщины-руководителя. Проблемы выявления лидера и методика личностного дифференциала. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Особенности выработки и развития миссии организации |
| Раскрытие сущности и определение понятия миссии как основной цели и предназначения организации. Анализ и изучение особенности выработки и развития миссии организации. Определение миссии предприятия ЗАО "ХХХ" и разработка рекомендаций по её формированию. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Планирование в процессе управления продажами |
| Планирование цены и объёма продаж предприятия розничной торговли. Стратегическое планирование на предприятиях торговли как прогноз возможных тенденций состояния предприятия в перспективе. Виды стратегии и выбор целей развития торгового предприятия. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: контрольная работа
|
|
| Тема работы: Профессиональная мотивация |
| Изучение сущности мотивационной сферы – совокупности факторов, организующих и направляющих поведение человека. Теория иерархии потребностей Маслоу. Составные части профессиональной мотивации персонала: потребность в успехе, в финансовом вознаграждении. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Теории управления о роли человека в организации |
| Сущность классических концепций управления, взгляды Ф. Тейлора, А. Файоля на принципы управления. Основа доктрины "человеческих отношений" Элтона Мейо. Отличительные характеристики и положения теории "человеческих ресурсов" Д. Мак-Грегора и У. Оучи. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|