|
|
| Тема работы: Специфика малого бизнеса в Пермском регионе |
| Малое предпринимательство выступает в качестве одной из тех сфер хозяйственной деятельности, где наиболее эффективно реализуются инструменты политики, проводимой органами государственной власти и местного самоуправления. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Тема работы: Аттестация кадров |
| Оценка персонала. Аттестации персонала – один из традиционных способов оценки персонала. Фазы аттестации персонала. Правила проведения аттестационных встреч. Кому и зачем нужна аттестация персонала? |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
|
|
|
|
| Тема работы: Деловое общение и его особенности |
| Деловое общение — это сложный многоплановый процесс развития контактов между людьми в служебной сфере. Его участники выступают в официальных статусах и ориентированы на достижение цели, конкретных задач. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
|
|
| Тема работы: Архитектоника социального влияния |
| Люди часто не свободны поступать так, как им хочется. Они связаны с обществом бесчисленным множеством видимых и невидимых отношений, которые реализуются через различные средства и формы социального влияния. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: статья
|
|
| Тема работы: Слабые места в обороне конкурента |
| У каждой коммерческой фирмы есть свои слабые места. Определение этих мест идет по определенному однажды алгоритму. Главная цель такого мониторинга информации — определение наиболее слабых и уязвимых мест в корпоративной структуре конкурента. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: статья
|
|
| Тема работы: Сущность успешного социального влияния |
| Существует множество техник социального влияния, однако все они укладываются в рамки определенного числа процессов воздействия на людей и зависят от того, как они мыслят, воспринимают и оценивают свое существование и социальное окружение. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: статья
|
|
|
|
| Тема работы: Конформность и механизмы социального влияния |
| Сущность феномена конформизма заключается, прежде всего, в изменении поведения или убеждений в результате реального или воображаемого давления группы. Большинству людей хочется быть вместе с победителями и приобщиться к успеху. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: статья
|
|
| Тема работы: Риторическое построение речи: с чего начать |
| По правилам ведения диалога говорящий отвечает за ценность информации и уместность речи. Слушающий при этом отвечает за внимание к словам говорящего. Поэтому начало речи строится так, чтобы привлечь внимание слушателей к содержанию высказывания. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: статья
|
|
|
|
|
|
|
|