| Тема работы: Переменные системы оплаты |
| Системы переменной заработной платы. Групповые системы премирования (стимулирования). Системы бонусов. Переход от традиционной системы оплаты труда к системе тотальной компенсации. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
|
|
| Тема работы: Персонал на підприємстві |
| Персонал, як чинник ефективної діяльності підприємства. Структурні особливості у складі персоналу, його категорії в організації. Побудова системи та методи управління персоналом у сучасних умовах. Якість та ефективність використання людських ресурсів. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Персонал предприятия |
| Изучение понятия, классификации и структуры персонала предприятия - совокупности постоянных работников, имеющих необходимую профессиональную подготовку и опыт практической работы. Особенности кадровой политики и системы управления персоналом предприятия. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Персонал предприятия |
| Персонал предприятия и его структура. Планирование персонала предприятия. Движение персонала предприятия. Производительность труда. Оплата труда на предприятии. Рынок труда, его инфраструктура. Система подготовки и переподготовки работников. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Персонал предприятия и его структура |
| Персонал предприятия и его структура. Качественная характеристика персонала фирмы. Промышленно-производственный персонал. Расчёт потребности в персонале. Планирование использования кадров. Принципы выявления потребностей в персонале. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Персонал предприятия, его значение и управление им |
| Персонал предприятия как объект управления, его место и роль. Трудовой потенциал как экономическая категория. Рынок труда и реализация трудового потенциала. Аспекты государственной политики занятости. Управление персоналом в системе рыночных отношений. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: учебное пособие
|
|
| Тема работы: Персонал як об’єкт управління організації |
| Характеристика персоналу підприємства та методи управління ним на основі законів менеджменту, класифікація. Критерії вибору системи управління персоналом організації на основі напрямків її діяльності. Методи аналізу стану системи управління персоналом. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Перспективное планирование |
| Значение планирования в экономике. Перспективное планирование как единая система управления предприятием. Виды планов, этапы перспективного планирования. Экономический анализ и перспективное планирование предприятия на примере Минпромэнерго России. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Пионеры менеджмента индустриальной эпохи |
| Предпосылки становления индустриального периода, когда происходит постепенный переход от аграрной экономики к индустриальному производству и капитализм становится господствующей системой хозяйства. Развитие менеджмента индустриального периода в России. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
|
|
|
|
| Тема работы: Підготовка та перепідготовка персоналу |
| Сутність поняття "підготовка та перепідготовка персоналу". Підвищення кваліфікації і розвиток персоналу як об’єкт управління. Аналіз системи підготовки і перепідготовки робочих кадрів на Запорізької торгово-промислової палаті, шляхи її вдосконалення. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: дипломная работа
|
|
| Тема работы: План профессиональной карьеры |
| План индивидуальной карьеры. Сравнительный анализ жизненных ценностей и их декларация. Пути получения профессии. Описание профессиональной цели во внешней и внутренней форме. План карьеры: анализ местного рынка образовательных услуг и рынка труда. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: лабораторная работа
|
|
| Тема работы: Планирование в инновационной деятельности |
| Определение и понятие инноваций как объекта инновационного менеджмента. Значение планирования и прогнозирования инновационной деятельности. Финансово-экономическая оценка и анализ эффективности нововведений. Методы управления инновационными проектами. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: реферат
|
|
| Тема работы: Планирование деятельности предприятия |
| Планирование, административное управление и контроль за деятельностью предприятия, виды планирования. Соотношение планирования и управления производственной деятельностью предприятия. Оценка планирования на предприятии в рыбопромышленном холдинге. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Планирование деятельности предприятия |
| Значение хозяйственного риска в планировании деятельности предприятия. Его источник - неопределенность, отсутствие информации для принятия решения. Виды и показатели рисков. Система мер, направленных на уменьшение риска до минимально возможного уровня. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
| Тема работы: Планирование деятельности фирмы |
| Планирование прибыли от реализации продукции. Расчет плановой себестоимости. Планирование движения денежных средств. Предварительный расчет денежных средств на оплату материалов с учетом страхового запаса. Разработка агрегированного планового баланса. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: контрольная работа
|
|
| Тема работы: Планирование и анализ трудовых показателей |
| Изучение структуры кадров промышленно-производственного персонала предприятия. Расчет абсолютного и относительного изменения численности кадров. Определение абсолютного излишка или недостатка работников. Анализ уровня и динамики средней заработной платы. |
Категория работы: Рефераты по менеджменту
Тип: курсовая работа
|
|
|
|